Profesional en Administración de Recursos Humanos, incorporada al colegio, respectivo con más de 20 años de experiencia en el campo de la Gestión del Talento Humano en el sector Bancario, Servicios, Consumo masivo, distribución, medios de comunicación, en procesos tales como:
Desarrollo y consolidación de departamento de Recursos Humanos, desarrollo, implementación y seguimiento de programas estratégicos de Cultura Organizacional por fusiones y adquisiciones, Manual de Puesto, Inducción corporativa, Diagnóstico de Necesidades de Capacitación Capacitación, Retorno de la capacitación, Planes de Carrera y Sucesión, Atracción de Talento, Gestión del desempeño, Gestión por Competencias, Diagnóstico Organizacional, Comunicación organizacional, Incentivos, motivación, Cultura de Servicio, Trabajo en equipo, Salud y Seguridad Ocupacional, Manejo de Adicciones, Teletrabajo, Inclusividad,
Así mismo, Elaboración y ejecución de talleres y/o sesiones de capacitación, como su respectivo seguimiento. entre otros.
He realizado procesos de reclutamiento y selección completos, desde la creación del puesto (si fuera necesario), filtros, referencias, estudios, entrevistas y seguimiento a la persona contratada hasta tres meses.
Las entrevistas se hace pueden hacer por medio de skype, teleconferencias, presenciales, nos adaptamos a las necesidades y facilidad del cliente
Se aplican pruebas, en linea lo cual permite que el candidato no tenga de desplazarse.