Recruitmenttrabajos

I need an experienced administrative professional who lives and breathes human-resources management, with a clear focus on recruitment and selection. My main goal is to build a predictable, high-quality hiring pipeline that brings the right people into the company quickly and efficiently while maintaining an excellent candidate experience. You will own the process end to end: crafting or refining job profiles, posting on the right channels, screening CVs, running first-round interviews, and presenting me with a short-list of A-level talent ready for final interviews. Along the way, clear documentation and frequent status updates are essential so I can track progress and make decisions fast. Deliverables • A concise hiring plan showing target channels, timelines, and metrics ...

Somos una empresa de investigación de consumidores con sede en Irlanda y realizamos proyectos en varios países del mundo. Actualmente, tenemos un proyecto en Perú y buscamos a una persona que nos ayude a reclutar a unos 60 consumidores en cualquier región del país. Para que se hagan una idea, el proyecto está dirigido a consumidores y consiste en: • Una encuesta de elegibilidad para determinar si los consumidores cumplen los requisitos para participar. • Si un consumidor cumple los requisitos para participar, le enviaremos una invitación con el enlace a la encuesta. La primera parte se realizará en una tienda y se le pedirá que compre un producto alimenticio. La segunda parte se realizará en casa, evaluand...

...Upwork/Fiverr/similar marketplace **Expertise necesaria**: - **Marketplace growth**: Two-sided network effects, chicken-egg problem - **Solopreneur psychology**: Pain points, behavior patterns, onboarding - **Performance marketing**: Paid acquisition, retention, LTV optimization - **Community building**: Early adopter cultivation, word-of-mouth **Responsibilities Q1-Q2**: - First 100 solopreneurs recruitment & onboarding - Agent success rate optimization (>80% milestone achievement) - Customer feedback loops & product iteration - Content marketing strategy (case studies, ROI proof) **KPIs críticos**: - User activation rate: >60% (complete first project) - Project success rate: >75% (achieve milestone 1) - NPS score: >50 - Month-over-month user grow...

Hola, solicitamos de una persona que actualmente viva en Puerto Rico para que nos ayude a reclutar a un arquitecto, a un pintor y a un gerente de mantenimiento del área de construcción/bienes raíces. Necesitamos que contesten una encuesta con duración máxima de 20 min hoy o máximo para el día de mañana. El presupuesto para ti es es de USD 80 y el presupuesto para cada una de las tres personas que nos ayudes a reclutar y que conteste la encuesta es de USD 35. Por favor contáctanos para mayor información, ¡muchas gracias! Saludos, Equipo Agape.

...Ubicación: Colombia - Tamaño de la empresa 100 - 200 empleados - posicion en empresa: Human Resources Manager Learning and Development Manager Training Coordinator Talent Acquisition Specialist Education Manager Corporate Training Manager Language Training Manager Sales Manager Business Development Manager Corporate Relations Manager Training and Development Specialist Learning Solutions Specialist Recruitment Manager Chief Learning Officer (CLO) Learning Experience Designer Employee Engagement Manager Training and Development Director Talent Management Specialist Organizational Development Manager Education Coordinator El tiempo es esencial en este proyecto, así que estoy buscando alguien que pueda comenzar a trabajar lo más pronto posible y podr&iac...

Estamos buscando a un desarrollador independiente para colaborar en la creación de una plataforma de coincidencia profesional similar a RippleMatch. Nuestro objetivo es conectar de manera eficiente a empresas con talento joven, simplificando el proceso de reclutamiento y mejorando la calidad de las coincidencias. Funciones Clave: Perfiles de Usuario: Creación de perfiles de usuario para empresas y candidatos, con información detallada y opciones de personalización. Algoritmo de Coincidencia: Desarrollo de un algoritmo de coincidencia que utilice datos específicos para realizar sugerencias precisas. Plataforma de Reclutamiento: Implementación de una plataforma donde las empresas puedan publicar oportunidades y los candidatos puedan buscar y apli...

Para completar tu trabajo necesitas haber introducido minimo 20 personas interwsadas en el puesto de ads manager y 20 personas en el puesto de comercial

Estimado Freelancer, Agape IMR somos una empresa dedicada al levantamiento de información/datos para Estudios de Market Research, con oficinas propias en México e India. Operamos en más de 70 países y estamos en fase de expansión. En este momento estamos iniciando nuestro proceso de recruitment, para entrevistar y contratar a uno o dos supervisores para un interesante proyecto que tendremos en España. PERFIL : persona bilingüe Español-Inglés que sea muy profesional (si tiene experiencia en reclutamiento para fieldwork será un gran plus) ,con actitud proactiva y total enfoque a resultados, que esté acostumbrado a operar con tiempos reducidos , que le gusten las relaciones públicas, el reporting y trab...

Proyecto--> programador .NET Senior --> 6 meses (con posibilidad de prolongación de contrato) Condiciones: 54k /año - posibilidad de trabajar 100% en remoto - España MINIMO 5 AÑOS DE EXPERIENCIA EN PUESTOS SIMILARES IMPORTANTE: Se requiere tener grado superior o formación universitaria reglada en España, y en el caso de no ser de España, que esté convalidada. Requisitos obligatorios: * Experiencia en el desarrollo de soluciones web receptivas y centradas en el usuario utilizando .Net C # y JavaScript Frameworks como React. * Experiencia en la creación y mejora de API web ASP.Net sólidas y escalables que se ajustan a REST. * HTML5, CSS3, SASS y Typescript * Familiarizado y en Pruebas unitarias con MSTest o N...

Selección de personal para puestos básicos, medios y gerenciales; con Psicotécnico incluído (estudio psicológico para evaluar las aptitudes y personalidad del postulante)

Necesito generar varios Templates psd 1080x1080, para empresa de reclutamiento y selección, formato PSD para Instagram. Yo tengo el manual de marca, tipografía y una línea gráfica definida. Necesito el PSD para poder editar solamente el texto.

ESTAMOS EN LA BUSQUEDA DE : de pagina web de alta calidad de la empresa 2. Creación de estrategias para la incorporación de clientes 3. Community Manager 4. Planificación y creación de estrategias de producción de contenido en diferentes plataformas. 5. Producción de video La empresa busca resultados para el pago a la persona que maneje todo el contenido, EL POSTULANTE DEBE PRESENTAR UN PLAN DE TRABAJO VIABLE Y CONCETRO PARA LA CONTRATACIÓN.

Relevium recruitment necesita ayuda con sus campañas de Email marketing

Se requiere que hable español Experiencia en PHP Objetivos: Desarrollar un minisitio basado en un plantilla para que una empresa pueda llevar los procesos de reclutamientos. Nosotros les daremos la plantilla de codecayon De aquí se modificará superficialmente a nuestros requerimientos La empresa podrá: • Publicar Vacantes • Llevar procesos de reclutamiento • Evaluar Candidatos Candidato: Calificar a posiciones Subir documentos Resolver dudas Pago para estudio socio económico. Se anexa archivo con plan de trabajo.

Definición de estrategias de conocimiento de cliente, captación, nurturing, segmentación de audiencias, scorings, e implementación de las mismas en la plataforma. Con experiencia de 1 año, certificación no imprescindible. Proyecto en Madrid. -- Definition of customer knowledge strategies, recruitment, nurturing, audience segmentation, scorings, and their implementation in the platform. With 1 year experience, certification is not essential. Project in Madrid.

Estamos buscando programadores motivados para trabajar en una variedad de proyectos desde el desarrollo web hasta el desarrollo móvil. Requisitos: Javascript (2+ años) CSS (2+ años) React (2+ años) Source Control (Git & GitHub) RESTFul APIs Mejor si también está familiarizado con lo siguiente Mongo Nodejs Docker AWS or GCP SASS / LESS React-Native El pago es $7,000 a $10,000 por semana dependiendo en su experiencia. Las horas de trabajo serán lunes a viernes de las 9 de la mañana hasta 5 de la tarde. Envíe un currículum y una carta de presentación para ser considerado para el puesto.

Este projecto es uno de varios. El primero es para manejar Facebook marketing, generando leads...uno de varios. El primero es para manejar Facebook marketing, generando leads de prospectos calificados en el area de Houston y alrededores para una empresa pequena de remodelacion de casas. El segundo projecto es para una emprsa pequena de telecomunicaciones que vende internet de fibra optica para negocios, telefonia VoIP y servicios de consultoria. El tercer projecto es de una empresa de "recruitment" parecida a una empresa "Outsourcing" como las conocen en Mexico. Todas estas empresas estan en Texas y el enfoque a los prospectos es en ingles consecuentemente se requiere del manejo del idioma al 100%. El candidato ideal esta en la CDMX ya que tambien hay operaci...

We are looking for freelancers with Digital Marketing knowledge to collaborate in a HeadHunting / Recruitment project. RESPONSIBILITIES: - Proactively seeking and sourcing Digital Marketing profiles for different European markets. - Organizing interviews with qualified candidates. - Follow-up on candidates - Updating the CRM database REQUIREMENTS: - High level of English (written). - Digital Marketing knowledge (SEM, Google Adwords, SEO, Social Networks, Analytics, etc.) - LinkedIn Premium Account - Based in Madrid WE OFFER: - Attractive variable retribution (OTE) - Working remotely from home - Opportunities for development in the recruitment industry - Face-to-face HeadHunting training with industry veterans

...medioambiente ante el profit? Ethikos es tu organización. Desde Ethikos 3.0 estamos buscando una persona que nos ayude a desarrollar y afianzar nuestro proyecto con ilusión, ética y creatividad en diferentes zonas del territorio Español. Sus áreas de responsabilidad serían las siguientes: Búsqueda de oportunidades para desarrollar el negocio Participación en nuestros proyectos de Ethical Recruitment &Headhunting Cultural fit process Colaborar en el desarrollo de los servicios de Training & Development Colaborar en el desarrollo y participación de nuestros proyectos sociales Trabajamos con nuevas metodologias orientadas a la gestión de personas. Buscamos a alguien que nos ayude a conectar bu...

Relevamiento del perfil del puesto Definición de la estrategia de búsqueda y fuentes de reclutamiento Publicación de avisos de búsqueda Filtro de cvs Screening telefónico Entrevistas de selección / entrevista por competencias Coordinación de entrevistas individuales o grupales Elaboración de informes de entrevistas e informe de gestión del proceso Coordinación de psicotecnicos y preocupacionales.

Se buscan personas para desarrollar apertura de mercado y generar recordación de Marca en países de América Latina y países con población Latina como Estados Unidos y Europa. Se trabaja sobre comisiones de las ventas que se generen y las afiliaciones que se logren, teniendo la posibilidad de generar ingresos residuales. Freelancers proactivos, visionarios y con excelente actitud.

Job description<br />Listing Info<br /><br />BairesDev is a company that provides a wide range of products and services within the IT industry specialized in software outsourcing solutions worldwide, including Argentina, Europe, America and Oceania. From HR recruitment to tailored software development, BairesDev fully meets the highest quality standards throughout all its activities. At BairesDev we focus on helping our customers to reach their strategic goals providing the perfect support to achieve them. Our vision and primary objective is to turn into one of the biggest IT companies in Argentina and Latin America having the most efficient procedures, the most talented professionals and the best cost-effective services.<br />Informática / Software, D...

...tomcat 7 y sobre sistema operativo Linux como servidor de pruebas. Adjunto los casos de uso de alto nivel (solo los casos de uso de sombra azul son los que necesito). Los primeros 4 casos de uso de sistema estan desarrollados del documento adjunto. I have about 10 cases of use of system for developing portlets in Liferay 6.2 GA2 , it is for an academic project . The business flow is about recruitment and performance evaluation . There is a pre- project development 4 other cases to start the first flow . It is being developed with spring 3 ( typical of liferay ) , boostrap 2.3, jquery along with AUI for certain components of Liferay , MySQL 5.5 , tomcat 7 and Linux operating system as a test server . Deputy use cases high level (only use cases are blue shade I need ). The fir...

Ajustar página principal y desarrollar 3 páginas derivadas de la principal, así como ligar un cuestionario con Zoho y usuarios subir cv

Desarrollo 4 sitios web, liga con zoho recruitment, configiuracion etiquetas meta, corrección sitio web actual

...boostrap 2.3, jquery junto con AUI para ciertos componentes de liferay, MySQL 5.5, tomcat 7 y sobre sistema operativo Linux como servidor de pruebas. Adjunto los casos de uso de alto nivel (solo los casos de uso de sombra azul son los que necesito). I have about 8 cases of use of system for developing portlets in Liferay 6.2 GA2 , it is for an academic project . The business flow is about recruitment and performance evaluation . There is a pre- project development 4 other cases to start the first flow . It is being developed with spring 3 ( typical of liferay ) , boostrap 2.3, jquery along with AUI for certain components of Liferay , MySQL 5.5 , tomcat 7 and Linux operating system as a test server . Deputy use cases high level (only use cases are blue shade I need ) . ...

...management. Gracias a metodologías de trabajo rigurosas y eficaces, a un equipo humano muy profesional, implicado y comprometido y a una política rigurosa de fidelización de nuestros clientes, nos hemos consolidado como una de las Consultoras de referencia en nuestro mercado. Nuestros clientes son compañías multinacionales de primer nivel a las que asesoramos de manera integral en sus procesos de recruitment, en España y a nivel internacional. En la actualidad, nos encontramos en un momento de crecimiento consolidado de nuestra actividad, por lo que buscamos reforzar nuestro equipo con una colaboración regular con un/a: CONSULTOR FREELANCE Después de una formación en nuestras metodologías y prá...

...management. Gracias a metodologías de trabajo rigurosas y eficaces, a un equipo humano muy profesional, implicado y comprometido y a una política rigurosa de fidelización de nuestros clientes, nos hemos consolidado como una de las Consultoras de referencia en nuestro mercado. Nuestros clientes son compañías multinacionales de primer nivel a las que asesoramos de manera integral en sus procesos de recruitment, en España y a nivel internacional. En la actualidad, nos encontramos en un momento de crecimiento consolidado de nuestra actividad, por lo que buscamos reforzar nuestro equipo con una colaboración regular con un/a: CONSULTOR FREELANCE Después de una formación en nuestras metodologías y prá...

SBHR se especializa en brindar un servicio de Reclutamiento y Selección pensado y planificado para cada cliente, acorde a su cultura organizacional, estrategia de negocios y necesidades. Todas las compañías buscan el mejor talento, SBHR aporta su propia perspectiva y experiencia como Headhunter en el mercado de la industria digital. ¿Cómo trabajamos? El Reclutamiento 2.0 es nuestra metodología, nos permite la búsqueda de candidatos en forma especializada, realizando una investigación profesional, y bien estructurada del mercado, indagando en empresas y distintos ámbitos de interés para el cliente, hasta encontrar al candidato indicado. Brindamos un excelente servicio y podemos lograrlo a través de la ...

... Algo sencillo, fácil de recordar, no muy saturado, pero muy atractivo. Algunos aspectos importantes son: Ondas de WiFi, WiFi, Alegria, Experiencia, Diferenciación,  Colores importantes: Azul, Verde. He estado revisando algunos websites para tener algunas ideas, me gustaría si pudieras echarles una mirada para más alternativas Logos: #6, #35, #36, #56, #74 (letra y colores), #105 Angel Logo Design #6, Angel Logo Design #16,  Ghost Angel Logo, Dribble Angels Consulting, Angelbox, Pandangel, Creative Labs, Sushi Heaven, TeaVinci

Buscamos una persona experta en project management y recruitment, que tenga experiencia en equipos virtuales.  El trabajo necesario consiste en reclutar personas para formar un equipo virtual según las tareas necesarias que se indicarán (gestión de WP, gestión de incidencias urgentes,..)

TRAMITES EN QUITO Hola, Mi buscando a alguien que me pueda ayudar con setenta simple en Quito. ¿Conoces a alguien que me puede ayudar?

Se busca un diseñador bajo la modalidad Freelance para la creación de: - Un Template Presentación PowerPoint Diseño de un template PowertPoint con elementos de gráficos para uso en Video instructivo (fuente, flechas, bullets, títulos, subtítulos, pie de fotos.) - Creación template Word Diseño de template word para uso en la realización de prá...Presentación PowerPoint Diseño de un template PowertPoint con elementos de gráficos para uso en Video instructivo (fuente, flechas, bullets, títulos, subtítulos, pie de fotos.) - Creación template Word Diseño de template word para uso en la realización de prácticas y laboratorios técnico. - Pa...

...Green**. I want the design to be **modern, premium, clean, and visually distinctive**, not a simple copy of existing job websites. The interactive map and location-based search should be one of the strongest visual elements of the platform. The design should be fully responsive for **desktop, tablet, and mobile**. I am looking for someone who has strong experience in **modern SaaS, marketplace, recruitment, or web platform UI/UX design** and can create a complete, developer-friendly design system for the project. A detailed technical specification is available and will be provided to the selected freelancer....

I’m looking for a reliable HR partner who can take full ownership of our recruitment funnel. As a growing SME, we need help attracting and hiring talent across entry-, mid-, and senior-level roles. Here’s what I need you to handle on an ongoing basis: – Craft and publish compelling job postings on the most effective boards and networks – Screen incoming applications, shortlist promising candidates, and keep our hiring tracker updated – Coordinate interview times between candidates and our internal panel, ensuring everyone has the right links, briefs, and follow-ups I’ll provide all role profiles, salary ranges, and any company-specific guidelines you require. You’ll bring the recruitment expertise, proven tools, and prompt co...

...for Android - Top-down camera - 3–5 NPCs - NPCs can perform simple activities - NPCs can move between rooms/floors - Basic in-game time system - 5 real-world hours = 1 Asteria day - Basic UI - Well-structured Godot project - Exported Android APK for testing NOT required for Milestone 1: - Multiplayer - Combat - Dungeon - Generative AI / LLM - Free-text NPC conversation - Full quest system - Recruitment system - Full personality/relationship system - Permadeath - Full economy - Kingdom events Important requirements: - Must use Godot 4.x and GDScript. - Source code and the complete Godot project must be delivered. - Third-party assets must be disclosed with their source and license. - The project should be structured so it can be expanded in future milestones. - Must be wi...

# Virtual Assistant – Remote Team & Hiring Operations **Job Type:** Full-time / Part-time **Location:** Remote **Experience:** 2+ years in virtual assistance, recruitment administration, HR operations, or remote-team management **Industry:** Crypto / Web3 ### About the Role We are looking for a highly organized, proactive, and tech-savvy **Virtual Assistant** to support the day-to-day administrative operations involved in hiring, onboarding, coordinating, and maintaining a distributed team of remote employees and contractors. This role is ideal for someone who is comfortable working across multiple online portals and tools, managing repetitive administrative processes accurately, communicating with remote workers, and keeping hiring and team records organized. **Crypt...

I run a recruitment-staffing and HR tech firm that is ready to move beyond mid-market wins and start closing true enterprise deals. I need an experienced, freelance Senior Business Development professional who can take full ownership of client acquisition for large enterprises and translate that effort directly into increased revenue. You’ll be expected to: • Map the enterprise HR landscape, spot high-value targets, and design an outreach strategy that speaks their language. • Open doors, nurture C-level conversations, and keep momentum until contracts are signed. • Work hand-in-hand with our solutions consultants so every proposal aligns with each prospect’s talent and technology pain points. • Track performance in whichever CRM you prefer (Hu...

...complete the task according to the guidelines. ### Payment Terms * Payment is **₹400 per approved participant**. * Payments are made **only for participants whose submissions are approved by the client**. * The more approved participants you onboard, the more you earn. ### Why Join? * No experience required. * Work remotely from anywhere in India. * Unlimited earning potential. * Ongoing recruitment opportunity. **Apply now and start earning by helping us recruiting quality participants!**...

I need an HR web- or mobile-based application whose core purpose is to streamline recruitment. The system should let me create job postings, track candidates through each hiring stage, store CVs, and generate status reports so the whole hiring pipeline is visible at a glance. Alongside recruitment, I also want a light payroll module—at this stage I only need reliable, template-driven payslip generation tied to each employee record. If you already have experience connecting payroll logic to recruitment or HR data, let me know; any suggestions that keep future tax or salary calculations in mind are welcome, but are not required for this milestone. Deliverables • Fully functioning recruitment workflow (job creation → candidate shortlist → off...

I'm looking for a skilled resource manager to handle our human resources, specifically focused on recruitment management. Key Responsibilities: - Maintain an applicant database - Manage delivery requirements - Collaborate with the TAG team to ensure closure of recruitment tasks Ideal Skills and Experience: - Proven experience in recruitment management - Strong organizational skills - Ability to work collaboratively with teams - Proficiency in using recruitment management systems and databases If you have a track record of successfully managing recruitment processes and can meet our delivery requirements, I'd love to hear from you.

...fine jewellery Instagram account? 9. What are your normal working hours in IST? 10. What is your monthly freelance rate for ongoing management? **Important:** We are looking for evidence of previous results. Please include portfolio examples, account screenshots or case studies wherever possible. This is intended to become an **ongoing monthly contract** for the successful freelancer. **All recruitment communication should remain through this freelance platform. Please do not attempt to identify or contact the end client directly.** ...

...experience) - An existing white-label or licensed solution you have already built - Integration via a middleware platform (e.g. Broadbean, Jobsync, Multipost, or similar) — must be able to white-label or embed WHO WE'RE LOOKING FOR • Prior experience building ATS integrations or job distribution platforms • Knowledge of job board APIs (Indeed, JobStreet, LinkedIn, etc.) • Familiarity with HR tech / recruitment software ecosystem • Strong API and webhook development skills Please include in your proposal: 1. Have you built something similar before? Share examples or case studies. 2. Do you have an existing solution that can be adapted? 3. Which job boards can you connect on Day 1? 4. Estimated timeline and budget range 5. Your recommended technica...

...ATS, HRIS, ERP, finance, healthcare, workflow or project management software • Experience working alongside a lead developer with clearly separated responsibilities • Experience improving an existing product visually rather than redesigning from scratch • Charts, analytics and data visualisation • Polished animations and micro-interactions • Familiarity with Laravel and Inertia • Recruitment or HR technology experience is useful but not essential How we work • Every task is briefed in writing with scope, constraints and a definition of done • You take direction from our lead developer • Steady, predictable workload rather than crisis sprints • We pay on time, every time Terms • Freelance contra...

I need a freelancer only in Delhi, National Capital Region area to visit 8 separate recruitment physical locations. Your task would be go visits these places take photos outside sign building also from inside and have small chat with each locations reception/mangers for 15-20mins instructed by me. Afterwards you need to send me some photos/video and give your honest feedback and view and give each of them a rate from 1 to 10 from your personal experience from a local Delhi resident. If photos taken inside is illegal please omit that then. No illegal activities at all is requested. If the companies do have flyers, business card etc. available for free use I would like you to take one and share with me afterwards. You need to cover the cost, transport to these locations from your e...

wish you all the best.

Looking for a motivated HR & Call Agent Specialist to join our team. Requirements: * Experience in Human Resources (HR) * Experience with the recruitment process * Enjoys communicating and speaking on the phone * Good PC and Microsoft Office skills * Strong communication and organizational skills * Fluent English; additional languages are an advantage If you are a people-oriented professional with a passion for recruitment and communication, we would love to hear from you!

...before launch and execute our initial Go-to-Market strategy. This is a strategic engagement for professionals who enjoy working with early-stage startups and can combine strategic thinking with practical execution. Scope of Work The engagement consists of two consecutive phases: Phase 1 – Product Validation Planning and coordinating a structured validation programme, including participant recruitment, qualification, coordination, feedback analysis and recommendations. Phase 2 – Go-to-Market Preparation Planning and executing the initial Go-to-Market campaign based on the outcomes of the validation phase, with the objective of preparing the platform for launch. Detailed project documentation will be shared only with shortlisted candidates following the executio...

...infrastructure powering the next generation of global digital asset ecosystems. Job Responsibilities Recruitment Source, screen, and evaluate candidates through LinkedIn, Indeed, Naukri, Monster, and other recruitment platforms. Publish job openings across multiple job portals and social media channels. Coordinate interviews between candidates and hiring managers. Maintain candidate pipelines and recruitment databases. Follow up with candidates throughout the hiring process. Ensure a smooth recruitment experience from sourcing to onboarding. Candidate Requirements Excellent verbal and written English communication skills. Experience using LinkedIn, Naukri, Indeed, Monster, and other recruitment platforms. Strong lead generation and candidate outreach s...

Startup Team Recruitment: Student Knowledge Sharing & Learning Platform Project Title: Building a Student Knowledge Sharing and Learning Community Platform About the Project: We are developing an educational platform where students can share, discover, and exchange learning resources. The platform aims to create a student-centered ecosystem that combines: - Educational resource sharing - Student communities - Knowledge marketplace - Social learning experience Students will be able to upload and share: - Study notes - Exam preparation materials - Subject summaries - Study methods - Educational resources Other students will be able to search, review, comment on, and purchase valuable learning materials. Our goal is to create a platform where students are not only learners...